Mathieu Gallet avait annoncé en avril un plan stratégique comprenant 300 à 380 départs volontaires, en priorité pour les seniors, en partie compensés par la création de 50 postes dans de nouveaux métiers. Il y en aura 350 parmi les 4.380 salariés actuellement en CDI, comme le patron de Radio France l’a annoncé ce jeudi au Monde.

« Cet effort devra être réparti de façon équitable dans toute la maison », a-t-il répété jeudi, en évoquant des recrutements dans les domaines « du numérique, du marketing ou de la production culturelle », l’objectif étant de parvenir à un retour à l’équilibre des comptes en 2017.

Grève sans précédent

C’est cette annonce qui avait été l’une des causes de la grève sans précédent qui a paralysé Radio France en mars-avril pendant quatre semaines.

Crise à Radio France : Qui est Mathieu Gallet ?

Revenant sur ces événements, Mathieu Gallet a précisé que la médiation instaurée à la demande la ministre de la Culture, Fleur Pellerin, après le conflit, se terminait « la semaine prochaine » et assuré que le médiateur avait « permis de restaurer un dialogue social constructif ».

« Si on n’est pas d’accord, on part »

Interrogé sur ses relations avec la ministre, il a expliqué qu’il ne l’avait pas revue depuis la fin de la grève. « Je suis étonné de ce manque de communication », a-t-il ajouté. « Au-delà de nos relations personnelles, nous n’avons à ma connaissance aucun différend ».

Ce qui n’était visiblement pas le cas avec le patron de France Culture, Olivier Poivre d’Arvor, dont Mathieu Gallet a justifié le limogeage la semaine dernière : « On ne peut pas être dans une maison tout en la critiquant. Si on n’est pas d’accord, on part. J’ai besoin d’une équipe stable qui m’accompagnera plusieurs années. »