Retirer la loi travail serait «inacceptable», estime Laurent Berger (CFDT)
LOI TRAVAIL•Revenir sur le texte serait un coup dur pour les salariés « car ils perdraient le bénéfice des nouveaux droits reconnus par le texte », affirme le secrétaire général de la CFDT…Clémence Apetogbor
Le secrétaire général de la CFDT, Laurent Berger, a estimé que retirer le projet de loi travail, comme le réclament la CGT et FO, serait « inacceptable », alors que six raffineries sur huit sont partiellement ou totalement bloquées par des militants qui y sont opposés ce mercredi matin.
« Il est hors de question que le gouvernement renonce à ses engagements, que ce soit en retirant la loi ou en la vidant de sa substance. Ce serait un coup dur pour les salariés car ils perdraient le bénéfice des nouveaux droits reconnus par le texte », déclare le numéro un de la CFDT dans un entretien au Parisien.
Renoncer à la loi reviendrait à renoncer à des droits
Revenant sur quelques points du texte, dont la loi la garantie jeunes, le compte personnel d’activité ou encore la lutte contre les travailleurs détachés, Laurent Berger insiste : « renoncer à cette loi serait renoncer à tous ces droits, ce qui serait inacceptable ».
Interrogé sur la priorité donnée aux accords d’entreprise sur la convention collective ou la loi, ligne rouge des opposants à la loi, Laurent Berger relève qu'« il y a beaucoup de fantasmes dans tout cela ». « Ce changement de hiérarchie ne touche, ni le smic, ni les salaires, ni les règles de sécurité », mais uniquement « l’organisation et le temps de travail », fait-il valoir.
« Le débat s’est figé mais la CFDT continuera à tenir son rôle qui est de défendre les salariés et donc de défendre cette loi », ajoute-t-il, en observant que « le rapport de forces n’est pas seulement dans la rue mais aussi dans les entreprises où la CFDT gagne du terrain », explique-t-il.
Alors que la CFDT est souvent prise à partie dans les cortèges, Laurent Berger assure « ne pas avoir peur des vociférations de l’extrême gauche, quels que soient ses porte-voix ».